Mitarbeiter im Facility Management (gn)

Ihre Bewerbung als Mitarbeiter im Facility Management (gn) ist in besten Händen
Finden Sie mit Stegmann den richtigen Job! Als Spezialist für Fachkräfte aus Industrie, Technik und Handwerk mit Deutschland weit 49 Standorten bringen wir die nötige Erfahrung mit, um Ihre Fähigkeiten bestmöglich einzusetzen.


Unser Angebot an Sie:

• attraktives Gehalt€
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Zahlreiche Mitarbeiter Rabatte
• Kostenlose Beratung und Vermittlung
• Passgenaue Stellenauswahl
• Persönliche Betreuung und Profilerstellung
• Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
• Interessante Unternehmen kennenlernen in der Region

Bei unserem Kundenunternehmen erwarten Sie außerdem:   

• Ein selbstständiges Arbeitsumfeld
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten 
• freundliches Arbeitsklima

Das sind Ihre Aufgaben im Job:

• Sicherstellen der Hochverfügbarkeit und Funktionsfähigkeit haustechnischer Anlagen inkl. deren Optimierung
• Kontrolle, Steuerung von Dienstleistern und Dokumentation der mietereigenen Anlagen
• Planung und Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen nach gesetzlichen Normen inkl. der Steuerung von Fremdfirmen
• Unterstützung des Arbeitgebers hinsichtlich Arbeitssicherheit in der Funktion als Sicherheitsbeauftragter  
• Verwaltung, Kontrolle und Überwachung von FM-Verträgen inkl. der Prüfung von Rechnungen
• Erstellung von Nebenkostenabrechnungen, Berichten für zentrales Reporting sowie Datenbankpflege
• Verantwortlich für die Gewährleistung der Sicherheit in den Mietflächen (u.a. Schlüssel, Zugangskarten, etc.)
• Unterstützung bei der Archivierung, Inventur, Umzügen und internen Services
  
  
  

Das bringen Sie für den Job mit:

• Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung
• Erfahrung in der Koordination von Dienstleistern
• Erfahrung in Wartung / Betrieb und Dokumentation haustechnischer Anlagen und Sicherheitstechnik   · 
• fundierte MS-Office Kenntnisse
• Vertiefte Kenntnisse der GEFMA Richtlinien
• Führerschein Klasse B
  
  
  
  

Interessiert?

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Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.