Softwareentwicklungsingenieur (m/w/d)

  •  Veröffentlicht am: 19/02/2023
  •  Arbeitszeit: Vollzeit
  •  Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung
  •  Branche: Ingenieurwissenschaften
  •  Offene Positionen: 1
Diese Stelle ist leider nicht mehr verfügbar


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Unser Mandant ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Für seinen Standort in Heidenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Softwareentwicklungsingenieur (m/w/d).

Unser Angebot an Sie:
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Lukratives Festgehalt
  • Willkommensprämie bis 1000 €/Brutto

Das sind Ihre Aufgaben:
  • Entwicklung und Dokumentation von Steuerungssoftware für Retarder 
  • Analyse von Anforderungen (Requirementsengineering)
  • Entwicklung von Systemfunktionen 
  • Erstellung und Erweiterung von Softwarespezifikationen (überwiegend in deutscher Sprache)
  • Umsetzung von Spezifikationen in C - Code auf Basis AUTOSAR gemäß vorgegebenem Entwicklungsprozess
  • Durchführung von Reviews zu Softwaredesign, Modul- und Testspezifikationen sowie von Code-Reviews und Code-Inspections
  • Erstellung der erforderlichen Entwicklungsdokumentationen

Das bringen Sie mit:
  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Feinwerktechnik, techn. Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Ausgezeichnete Kenntnisse der englischen und deutschen Sprache
  • Eine schnelle Auffassungsgabe sowie analytische Fähigkeiten
  • Erfahrung mit AUTOSAR
  • Erfahrung mit Programmiersprache "C" 
  • Erfahrung mit prozessgestützter Softwareentwicklung (z. B. SPICE) vorzugsweise im Bereich Automotive 
  • Objektorientiertes Denken, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit
  • Erfahrung mit CAN im KFZ sowie Fahrzeugdiagnose, insbesondere UDS, ist erwünscht

Interessiert?

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Heidenheim an der Brenz

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Mit einem weit verzweigten Netzwerk an Kunden sind wir für unsere spezialisierten Bewerber*innen nicht nur eine kompetente Anlaufstelle für die Themen Zeitarbeit oder Personalvermittlung, sondern auch ein zuverlässiger Partner, für den der Mensch im Mittelpunkt steht – damit Talente nicht nur vermittelt, sondern auch weiterentwickelt und nachhaltig beschäftigungsfähig gemacht werden.